ужасы нашего городка

.... вызвали коллегу, которая вышла на пару дней позже меня (из декрета), на беседу с ХР генералистами.
а они ей усиленно пропихивали работу в др.отделе.
она не сдалась, ничего не подписала.
пришла, вся красная, .....
еле откачали, отпоили, но она таки своего добилась.
начальство вызвало и сказало, что она остается в отделе.
а вот другие.... те, у кого нет ребенка до 3 лет....
им либо в коллекшнс, либо в сад.....

в общем, как-то неопитимиситичино год заканчивается.
работы нет, сидим, балду гоняем.
уже 8 уволили, 4 - плохо апрэйзал прошли, 4 - из новых (но их участь была предрешена. только тупой не мог не знать, чем это закончится. ну или экспат. каковым наш глава кредити полиси и является)
еще целый список - на перевод в др.отделы.
жуть, кароч.


"лучший бонус в 2008 году - работа в 2009 году!"
*неужели это правда?*

горькая, но правда... особенно тяжело молодым специалистам.
Опытными еще дорожат, а молодых - с вещами на выход.

одно радует, что до 3-х лет ребенку маму с работы никуда деть не могут вроде... чуть что - можно сразу опять в отпуск по уходу пойти. Правда выгоды от этого никакой, кроме стажа.
Наверное, хорошо, что я пересижу след. год в отпуске по уходу.

*НикитА*
во-во! это точно!
все юные в сад!!!
тут уж практика LIFO-Last In First Out - последним пришел, первым уйдешь

-=Велла=-
ну можно канеш опять в отпуск, но деньги же нужны... а пособия никакого не будет после полутора лет.